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澳门ag亚游平台娱乐城后勤管理暂行办法 总则

来源:石室外语   日期: 2015-06-09

后勤服务动态 学生公寓 学生食堂 校园警务 总务处 财务处
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第一条,制定本办法的指导思想
1、以“协同教育”理论为方向,将学校后勤服务工作的每一个细节,有机的融入校园文化建设之中。

2、把学校后勤工作人员打造一支有道德,有理想,有纪律,有文化,有才干的,保障有力的坚强团队。

3、把后勤员工的思想意识,工作习惯,业务能力等统一到为“协同教育”服好务的轨道上来。

4、让所有员工在“协同教育”理论的指导下,重新认识自己,重新自我定位,正确把握命运。

5、强化每个员工的纪律意识,责任意识,服务意识,安全意识和质量意识。

第二条,制定本办法的目的
1
、适应社会发展的需求,跟上时代前进的步伐。实现学校稳定发展、健康发展和可持续发展。
2
、有效的提高后勤工作人员的整体素质,造就一批道德品质好,管理水平高业务能力强,即德才兼备的人才队伍。
3
、通过管理达到精诚团结,协同发展,形成既有严谨秩序,又有生动活泼的工作生活局面。
4
、通过管理树立良好的行业和社会形象,打造品牌学校,实现资本经营,力争跨越式发展。
第三条,制定本办法的意义
1
、管理出效益。任何集体和团队,发展到一定阶层,都必须进行第二次创业,实现质的飞跃。
2、审时度势,不断的超越自我,全方位提高学校综合管理水平,同时才能在教育改革的大潮中立于不败之地。

3
、学校要实现长足的发展,与人类文明和社会发展一样都离不开严格的管理。因此管理无处不在,无时不有。
4
、严格的管理造就高素质的人才,规范的言行培养一个人严谨的工作作风,激烈的竞争考验一个人的综合才能。 

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